세종대학교(총장 엄종화) 대학일자리플러스센터가 재학생과 졸업생, 지역 청년의 취업 역량 강화를 위한 프로그램 ‘굿JOB굿세종’을 운영한다고 16일 밝혔다.

이번 프로그램은 고용노동부가 추진하는 대학일자리플러스센터 사업의 하나로 변화하는 채용 환경과 인공지능(AI) 활용 등 최근 취업 흐름을 반영해 기획됐다.

프로그램은 자기소개서 작성과 면접 준비를 중심으로 취업 전략을 체계적으로 익힐 수 있도록 구성됐다. 참여자들은 채용 트렌드 분석과 취업 전략 수립, 자기소개서 작성과 면접 대응 역량 등을 단계적으로 강화할 수 있다.

교육은 온라인 화상회의 시스템과 대면 방식을 병행해 총 8회 과정으로 진행된다.

첫 회차에서는 ‘채용 트렌드 2026과 자기소개서 작성 전략’을 주제로 최근 채용 흐름을 소개하고 자기소개서 준비 방법을 안내한다. 이어 ‘대기업 기출 면접 질문 분석과 면접 대응 전략’을 주제로 면접 준비 방법을 다룬다. 이후 과정에서는 자기소개서 작성과 면접 준비 역량을 심화하는 교육이 이어질 예정이다.

‘굿JOB굿세종’은 매년 높은 참여율을 보이며 세종대의 대표 취업 지원 프로그램으로 운영되고 있다.

세종대 대학일자리플러스센터 관계자는 “채용 환경이 빠르게 변화하는 만큼 학생들이 취업 준비에 필요한 정보와 전략을 체계적으로 익히는 것이 중요하다”며 “앞으로도 취업 준비에 도움이 되는 프로그램을 지속적으로 운영하겠다”고 말했다.

프로그램 일정과 신청 방법은 세종대 학생경력개발시스템 ‘유드림’ 누리집에서 확인할 수 있다.